后勤主管崗位職責(zé)

時(shí)間：2025-07-04 08:22:08 崗位職責(zé) 我要投稿

后勤主管崗位職責(zé)15篇(實(shí)用)

　　在現(xiàn)在社會(huì)，崗位職責(zé)在生活中的使用越來(lái)越廣泛，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？以下是小編為大家整理的后勤主管崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

后勤主管崗位職責(zé)15篇(實(shí)用)

后勤主管崗位職責(zé)1

　　一、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)物業(yè)管理工作，對(duì)校區(qū)房屋建筑、公用設(shè)施的使用、維修進(jìn)行管理，如：水、電、話(huà)費(fèi)管理工作等；

　　二、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)師生安全監(jiān)督落實(shí)及清潔衛(wèi)生維護(hù)工作；

　　三、負(fù)責(zé)教師/學(xué)生生活后勤保障服務(wù)管理；

　　四、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)物資管理，編制、上報(bào)后勤物資采購(gòu)計(jì)劃，負(fù)責(zé)對(duì)后勤物資采購(gòu)、領(lǐng)用和消耗的監(jiān)督工作，做好后勤物資成本控制；

　　五、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)教師工資核算，結(jié)合教務(wù)主管老師根據(jù)當(dāng)月教師薪酬標(biāo)準(zhǔn)和具體考核情況核算工資；

　　六、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說(shuō)明清楚，做到各類(lèi)憑證、單據(jù)、賬款、票據(jù)數(shù)目清楚；如：收益、開(kāi)支、結(jié)余、利潤(rùn)列表造冊(cè)，月末整理裝訂憑證，完整保管財(cái)務(wù)資料及會(huì)計(jì)檔案；

　　七、負(fù)責(zé)檔案的整理、存放、管理；

　　八、抓好教學(xué)點(diǎn)防火、防盜管理，每日開(kāi)展動(dòng)態(tài)安全檢查；

　　九、重點(diǎn)做好培訓(xùn)品牌宣傳，招生增效工作。利用現(xiàn)有資源，想方設(shè)法加大宣傳效應(yīng)，爭(zhēng)取生源穩(wěn)中有升；

　　十、崗位要求：后勤工作必須本著認(rèn)真負(fù)責(zé)、以身作則原則開(kāi)展，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)必須實(shí)事求是、心思稠密的.態(tài)度對(duì)待，招生宣傳必須大膽創(chuàng)新、敢于開(kāi)拓的精神爭(zhēng)取。

后勤主管崗位職責(zé)2

　　1.制定與完善公司內(nèi)部后勤管理體系、管理制度和管理方案，負(fù)責(zé)監(jiān)督后勤管理制度的有效執(zhí)行，評(píng)估和監(jiān)督內(nèi)部管理的規(guī)范性和有效性;

　　2.參與公司精神文明建設(shè)，協(xié)助公司內(nèi)部企業(yè)文化踐行、落實(shí)，協(xié)助企業(yè)形象的外部宣傳工作;

　　3.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部環(huán)境營(yíng)造，活化公司工作氛圍，負(fù)責(zé)公司員工活動(dòng)的組織策劃實(shí)施，參與公司各類(lèi)大型活動(dòng)，提供必要的協(xié)助，保證活動(dòng)順利進(jìn)行和有效落實(shí);

　　4.負(fù)責(zé)公司內(nèi)外環(huán)境管理，包括辦公場(chǎng)所分配、辦公場(chǎng)所整體布置、綠化、清潔及維護(hù)，保證辦公場(chǎng)所的水、電、空調(diào)、電話(huà)等設(shè)施完好;

　　5.負(fù)責(zé)公司保安和消防工作，確保公司財(cái)產(chǎn)及員工安全，定期組織檢查公司消防設(shè)備的配置和使用情況;

　　6.進(jìn)行總公司日常行政事務(wù)管理，如行政采購(gòu)、固定資產(chǎn)管理、車(chē)輛調(diào)配;

　　7.進(jìn)行總公司計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、信息基礎(chǔ)設(shè)施的`維護(hù)和部署;

　　8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作

后勤主管崗位職責(zé)3

　　1、協(xié)助校長(zhǎng)履行工作職責(zé)，當(dāng)好校長(zhǎng)的助手和參謀。

　�。�、領(lǐng)導(dǎo)和組織總務(wù)處工作，建立健全財(cái)務(wù)管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)文件精神，合理使用各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，定期審核財(cái)務(wù)帳目。

　　３、領(lǐng)導(dǎo)和組織勤工儉學(xué)工作，制訂勤工儉學(xué)工作的規(guī)劃，在發(fā)展校園經(jīng)濟(jì)的.同時(shí)，積極開(kāi)發(fā)新的項(xiàng)目，不斷提高勤工儉學(xué)工作的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益，確保教職工的福利待遇。

　�。�、負(fù)責(zé)校產(chǎn)管理工作，建立健全校產(chǎn)保管的規(guī)章制度，合理添置教學(xué)設(shè)備，充分發(fā)揮現(xiàn)有設(shè)備的作用。

　�。�、負(fù)責(zé)治安保衛(wèi)工作，認(rèn)真組織工作人員加強(qiáng)門(mén)衛(wèi)管理、財(cái)物管理、家庭管理和節(jié)假日管理，定期檢查水、電和教學(xué)設(shè)施，消除隱患，確保師生生命安全。

　�。�、負(fù)責(zé)師生膳食工作、寄宿制學(xué)生住宿工作和醫(yī)務(wù)室工作，加強(qiáng)管理，提高服務(wù)質(zhì)量。

　　7、做好學(xué)校環(huán)境的綠化、美化、凈化等工作。

　　8、負(fù)責(zé)學(xué)�；üぷ�，多方籌措資金，不斷改善辦學(xué)條件。

后勤主管崗位職責(zé)4

　　一、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)物業(yè)管理工作，對(duì)校區(qū)房屋建筑、公用設(shè)施的'運(yùn)用、修理進(jìn)行管理，如：水、電、話(huà)費(fèi)管理工作等；

　　二、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)師生平安監(jiān)督落實(shí)及清潔衛(wèi)生維護(hù)工作；

　　三、負(fù)責(zé)老師/學(xué)生生活后勤保障服務(wù)管理；

　　四、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)物資管理，編制、上報(bào)后勤物資選購(gòu)安排，負(fù)責(zé)對(duì)后勤物資選購(gòu)、領(lǐng)用和消耗的監(jiān)督工作，做好后勤物資成本限制；

　　五、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)老師工資核算，結(jié)合教務(wù)主管老師依據(jù)當(dāng)月老師薪酬標(biāo)準(zhǔn)和詳細(xì)考核狀況核算工資；

　　六、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算精確、內(nèi)容完整、說(shuō)明清晰，做到各類(lèi)憑證、單據(jù)、賬款、票據(jù)數(shù)目清晰；如：收益、開(kāi)支、結(jié)余、利潤(rùn)列表造冊(cè)，月末整理裝訂憑證，完整保管財(cái)務(wù)資料及會(huì)計(jì)檔案；

　　七、負(fù)責(zé)檔案的整理、存放、管理；

　　八、抓好教學(xué)點(diǎn)防火、防盜管理，每日開(kāi)展動(dòng)態(tài)平安檢查；

　　九、重點(diǎn)做好培訓(xùn)品牌宣揚(yáng)，招生增效工作。利用現(xiàn)有資源，想方設(shè)法加大宣揚(yáng)效應(yīng)，爭(zhēng)取生源穩(wěn)中有升；

　　十、崗位要求：后勤工作必需本著仔細(xì)負(fù)責(zé)、以身作則原則開(kāi)展，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)必需實(shí)事求是、心思稠密的看法對(duì)待，招生宣揚(yáng)必需大膽創(chuàng)新、敢于開(kāi)拓的精神爭(zhēng)取。

后勤主管崗位職責(zé)5

　　一．協(xié)助校長(zhǎng)全面貫徹黨的教育方針和國(guó)家有關(guān)政策法規(guī),執(zhí)行上級(jí)有關(guān)指示和學(xué)校各項(xiàng)決議,保障后勤供應(yīng)。

　　二．負(fù)責(zé)抓好制定后勤工作的計(jì)劃和實(shí)施方案,并組織實(shí)施，對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和總結(jié)。

　　三．認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)有關(guān)部門(mén)頒布的財(cái)務(wù)政策,健全財(cái)務(wù)制度,協(xié)助校長(zhǎng)編制學(xué)校經(jīng)費(fèi)預(yù)算方案,并負(fù)責(zé)實(shí)施和管理。理好財(cái)、管好財(cái)。審核有關(guān)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),組織做好學(xué)生注冊(cè)、收費(fèi)工作。

　　四．執(zhí)行購(gòu)物、用物審批制度,依據(jù)采購(gòu)有關(guān)規(guī)定,組織抓好大宗物資采購(gòu),并做好校務(wù)公開(kāi)工作。

　　五．負(fù)責(zé)調(diào)研和制訂學(xué)�；窘ㄔO(shè)統(tǒng)一規(guī)劃,負(fù)責(zé)審核基建合同和預(yù)決算,安排好平時(shí)修繕，組織安排好寄宿生后勤供應(yīng)。

　　六．規(guī)劃校園綠化工作,優(yōu)化校園環(huán)境。

　　七．負(fù)責(zé)學(xué)校固有資產(chǎn)的保護(hù)與安全。組織制訂學(xué)校防火安全制度,定期組織檢查消防設(shè)施，依法督促整改。保障各類(lèi)設(shè)備安全運(yùn)行。

　　八．加強(qiáng)對(duì)后勤服務(wù)人員的教育和培訓(xùn),樹(shù)立良好的服務(wù)育人形象。負(fù)責(zé)抓好學(xué)校教職工、學(xué)生的伙食、住宿、醫(yī)療等方面的'工作,嚴(yán)防食物中毒，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。

　　九．完成校長(zhǎng)交辦的其它工作。

后勤主管崗位職責(zé)6

　　制定生活區(qū)安保、保潔方案，管理物業(yè)公司保安員、保潔員; 2. 生活區(qū)、施工現(xiàn)場(chǎng)安防系統(tǒng)(監(jiān)控、門(mén)禁等)的方案策劃、安裝驗(yàn)收、使用管理;

　　3. 生活區(qū)施工建設(shè)期間，跟進(jìn)相應(yīng)施工項(xiàng);

　　4. 對(duì)工人進(jìn)行生活區(qū)管理制度、門(mén)禁管理制度交底，靜脈、虹膜信息進(jìn)行采集;

　　5. 前期根據(jù)各班組高峰期預(yù)計(jì)人數(shù)對(duì)宿舍進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃，后續(xù)安排工人對(duì)應(yīng)入住;

　　6. 對(duì)工人宿舍、辦公區(qū)進(jìn)行全面管理，包括用水用電、衣物晾曬、車(chē)輛停放、門(mén)牌登記、衛(wèi)生狀況等;

　　7. 對(duì)工人進(jìn)出施工現(xiàn)場(chǎng)的.打卡考勤、安全帽、反光衣進(jìn)行管理。

　　8. 根據(jù)工人的考勤數(shù)據(jù)，發(fā)放相應(yīng)班組工人工資;

　　9. 對(duì)自有班組工人進(jìn)行。

后勤主管崗位職責(zé)7

　　1、負(fù)責(zé)制定企業(yè)后勤相關(guān)管理制度，審批后執(zhí)行。

　　2、負(fù)責(zé)員工食堂、宿舍日常管理。

　　3、對(duì)辦公區(qū)域、公共場(chǎng)所的衛(wèi)生、清潔及環(huán)境維護(hù)與綠化工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正。

　　4、組織公司的治安保衛(wèi)工作，確保公司財(cái)產(chǎn)和員工的安全。

　　5、對(duì)設(shè)備的正常、安全使用負(fù)有督導(dǎo)責(zé)任，勤查設(shè)備現(xiàn)場(chǎng);

　　6、負(fù)責(zé)節(jié)約用電、安全用電以及節(jié)約用水的'日常事務(wù)。

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

后勤主管崗位職責(zé)8

　　1、制定后勤各項(xiàng)工作計(jì)劃并負(fù)責(zé)組織實(shí)施;

　　2、配合辦公室主任編制酒店后勤費(fèi)用預(yù)算并控制后勤費(fèi)用;

　　3、招聘，應(yīng)聘人員的初篩及背調(diào);

　　4、員工入職及社保的.經(jīng)辦，及時(shí)更新人事臺(tái)賬;

　　5、收集培訓(xùn)需求、制定培訓(xùn)計(jì)劃、組織安排培訓(xùn)、評(píng)估培訓(xùn)效果;

　　6、定期組織專(zhuān)項(xiàng)質(zhì)量檢查，周檢、月檢、節(jié)前大檢查，并發(fā)布相關(guān)質(zhì)檢報(bào)告;

　　7、員工宿舍及員工餐廳管理;

　　8、公司證照的年檢及變更;

　　9、企業(yè)文化建設(shè)，定期組織、策劃團(tuán)建活動(dòng);

　　10、完成辦公室主任安排的其他工作。

后勤主管崗位職責(zé)9

　　1、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理、辦公用品采購(gòu)及勞保用品的管理工作,避免公司資產(chǎn)流失和浪費(fèi);

　　2、負(fù)責(zé)宣傳資料印刷、快遞、物流及辦公室的'其他事情;

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)與接待工作包括聯(lián)系各種場(chǎng)地等;

　　4、為公司所有部門(mén)提供必要的辦公設(shè)施及其他后勤支持，積極協(xié)調(diào)各部門(mén)關(guān)系;

　　5、負(fù)責(zé)公司設(shè)備維護(hù)及檢查安全等工作，認(rèn)真完成上級(jí)主管交辦的各項(xiàng)工作。

后勤主管崗位職責(zé)10

　　1.負(fù)責(zé)人事基礎(chǔ)工作管理，包括異動(dòng)手續(xù)辦理、人事檔案的管理、勞動(dòng)合同簽訂等。

　　2.負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃工作，建立和執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效等人事相關(guān)規(guī)章制度。

　　3.負(fù)責(zé)企業(yè)文化宣導(dǎo)工作，收集和了解各部門(mén)的工作狀態(tài)，掌握全公司主要活動(dòng)情況，編寫(xiě)公司年度大事記，組織、策劃公司年會(huì)、員工活動(dòng)、市場(chǎng)類(lèi)活動(dòng)，開(kāi)展年度總結(jié)評(píng)比和表彰等活動(dòng)。

　　4.負(fù)責(zé)公司宿舍的.管理，食堂管理，擬定、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行后勤管理相關(guān)制度

　　5.負(fù)責(zé)做好公司日常的接待工作，維護(hù)相關(guān)上級(jí)政府部門(mén)的關(guān)系，獲取相關(guān)法律、政策信息，爭(zhēng)取政策支持。

　　6.協(xié)助場(chǎng)長(zhǎng)做好協(xié)調(diào)各部門(mén)關(guān)系和日常事務(wù)處理。

　　7.其他突發(fā)事件處理和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

后勤主管崗位職責(zé)11

　　1、材料及后勤物資采購(gòu)、管理。

　　2、負(fù)責(zé)公司及各校區(qū)內(nèi)部的所有設(shè)備電器、門(mén)鎖箱柜、日常用品等維修維護(hù)，或監(jiān)督專(zhuān)業(yè)人員維修維護(hù)。

　　3、每周巡視校區(qū)檢查相關(guān)工作情況，運(yùn)送物資等事宜。

　　4、校對(duì)公司及各校區(qū)所有校區(qū)的水、電表、電話(huà)安裝等費(fèi)用核實(shí)工作。

　　5、協(xié)調(diào)各校區(qū)可能會(huì)涉及的相關(guān)人員，如合作單位、裝修隊(duì)、物業(yè)、工商等。

　　6、負(fù)責(zé)各校區(qū)臨時(shí)或長(zhǎng)期需要而發(fā)生的物品調(diào)整工作。

　　7、協(xié)助公司招生活動(dòng)中相關(guān)電氣設(shè)備的'安裝工作、及相關(guān)安全防范工作。

　　8、負(fù)責(zé)公司各校區(qū)裝修工程中的監(jiān)督、安排及后續(xù)調(diào)整協(xié)調(diào)工作，并對(duì)裝修款和工程質(zhì)量的跟蹤工作。后勤主管崗位職責(zé)篇7

　　1.綜合性管理崗位，主要負(fù)人事行政方面工作，兼顧市場(chǎng)相關(guān)工作;

　　2.處理人事事務(wù)，對(duì)接總部，完成相關(guān)資料的收集整理;

　　3.兼顧市場(chǎng)部工作;

后勤主管崗位職責(zé)12

　　1、負(fù)責(zé)訂單發(fā)貨安排、價(jià)格核對(duì)、樣品準(zhǔn)備、庫(kù)存計(jì)劃梳理、備貨跟進(jìn)、物流跟蹤等;

　　2、負(fù)責(zé)客戶(hù)資料與合同的管理、歸類(lèi)、整理;

　　3、負(fù)責(zé)客戶(hù)對(duì)賬單制作與核對(duì);

　　4、負(fù)責(zé)整理開(kāi)票資料跟進(jìn)開(kāi)票情況并郵寄給客戶(hù);

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)助銷(xiāo)售處理客訴;

　　6、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)管理、車(chē)輛調(diào)度安排;

　　7、協(xié)調(diào)本部門(mén)與其他部門(mén)的工作事宜。

　　8、負(fù)責(zé)本部門(mén)管理工作。

后勤主管崗位職責(zé)13

　　一、負(fù)責(zé)全面貫徹黨的教育方針和教育行政部門(mén)的有關(guān)指示和決定，面向全體學(xué)生，面向提高教育質(zhì)量。

　　二、負(fù)責(zé)全面管理學(xué)校的教育、教學(xué)、體育、衛(wèi)生、后勤、人事、保衛(wèi)等方面的工作，健全校內(nèi)的管理系統(tǒng)，統(tǒng)一協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作，努力完成任期責(zé)任目標(biāo)。

　　三、負(fù)責(zé)制定學(xué)校的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和學(xué)期工作計(jì)劃，統(tǒng)籌安排并負(fù)責(zé)組織實(shí)施、督促檢查計(jì)劃的落實(shí)情況，每學(xué)期末做出學(xué)校的全面工作總結(jié)。

　　四、負(fù)責(zé)加強(qiáng)教職工隊(duì)伍的建設(shè)，抓好教職員工的思想政治工作和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高工作，選擇和培養(yǎng)校內(nèi)的.骨干教師，加強(qiáng)對(duì)青年教師的教育和培養(yǎng)，嚴(yán)格地要求教職員工，樹(shù)立良好的校風(fēng)，努力建設(shè)一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí)、團(tuán)結(jié)、進(jìn)取的教師集體。

　　五、要以主要精力抓好教育教學(xué)工作，健全校內(nèi)德育工作機(jī)構(gòu)，形成德育工作的制度，做到全面掌握各科教學(xué)的基本情況，有重點(diǎn)地做好教學(xué)的檢查工作，堅(jiān)持經(jīng)常深入課堂教學(xué)。

　　六、堅(jiān)持民主辦學(xué)，廣泛聯(lián)系群眾，注意調(diào)動(dòng)和保護(hù)教職工工作的積極性，堅(jiān)持表彰先進(jìn)，弘揚(yáng)正氣，對(duì)校內(nèi)不良傾向，在做好思想工作時(shí)要敢于批評(píng)教育。

　　七、加強(qiáng)對(duì)后勤財(cái)務(wù)的管理，嚴(yán)格地遵守財(cái)務(wù)紀(jì)律。

　　八、不斷改善辦學(xué)條件，在政策允許的范圍內(nèi)努力改善教職工的福利待遇，堅(jiān)持按勞分配，優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬，不搞平均主義。

　　九、不斷地增強(qiáng)法制觀念，依法治校，在政策和法律范圍內(nèi)開(kāi)展工作，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)。