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部門個人轉正申請書范文
在經(jīng)濟飛速發(fā)展、人們往來越來越密切的今天，很多事項都需要使用申請書，我們在寫申請書的時候需要注意問題。寫申請書需要注意哪些問題呢？以下是小編為大家收集的部門個人轉正申請書范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
部門個人轉正申請書范文1
尊敬的公司領導：
我于xx月xx日加入公司，主要職責是以公司業(yè)務為導向，制定及優(yōu)化各業(yè)務流程，形成規(guī)章制度；溝通各部門，對業(yè)務流程的使用范圍、流程及節(jié)點職責，進行按需調整；審核、跟蹤流程執(zhí)行情況，確保實施；及時高效的完成公司及部門領導交辦的各項工作。
我在工作期間認真、細心，有責任心和進取心；性格開朗，善于與他人溝通，具有熟練的溝通技巧；與公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽；積極學習新知識、技能，注重自身的發(fā)展和進步。
在工作中，我還有很多的不足，面對問題時，從大局出發(fā)，全面分析考慮的.能力較為欠缺；思考問題的邏輯能力還需提高；對于行業(yè)相關的技術知識還不夠了解。目前正在通過讀書和學習網(wǎng)絡知識不斷的學習與積累，在工作中多多發(fā)現(xiàn)問題，遇到問題多思考，提出自己的想法與解決方法，與領導溝通，找出自己想法的不足加以改正，不斷的進步。
經(jīng)過這段時間的工作，我熟悉了公司各項規(guī)章制度，適應并喜歡上了這個集體。我司是行業(yè)內的領頭企業(yè)，并不斷的尋求突破和創(chuàng)新，非常重視人才發(fā)展，更加重視個人發(fā)展意愿，每個人都能在最適合自己的崗位上發(fā)揮自己的能力。公司文化積極向上，工作氛圍嚴肅和諧，業(yè)余活動豐富多彩。在此，對指導教育并鼓勵我的領導和同事們表示深深的感謝！
在此，我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，與公司一同成長，懇請領導予以批準。再一次感謝各位領導對我的支持和幫助！
部門個人轉正申請書范文2
尊敬的領導：
您好！
我于20xx年xx月xx日進入公司，目前擔任工程渠道管理一職，負責衛(wèi)星數(shù)據(jù)投遞工程管理工作。
公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快進入工作角色，工作開展起來順利有效�，F(xiàn)將工作情況簡要總結如下：
1。融入公司，投身工作。我能快速適應、融入公司環(huán)境，全身投入到新的工作崗位，在較短的時間內調整好自己的各方面狀態(tài)。公司hr組織的新員工培訓，系統(tǒng)而全面地講解了公司的發(fā)展戰(zhàn)略、技術體制、業(yè)務方向和規(guī)章制度。公司總經(jīng)理的“爭作合格員工”的動員報告，入情入理，激揚斗志，催人奮進。公司倡導“智問、博見”，企業(yè)文化高屋建瓴、寓意深刻。6、7月參加公司hr組織的干部培訓，溫故知新，管理認識和體會更加深入。
2。勝任本職，真抓實干。建立、健全工程管理工作中所需要的`各項規(guī)制。到目前為止，建立完成包括上門服務規(guī)范、派工單等在內的12項配套規(guī)制，定稿測試用戶安裝服務協(xié)議和用戶入網(wǎng)協(xié)議。同時，積極推動測試用戶工程建設。向工程施工單位派單26次，成功安裝用戶21戶，實地勘察確定不具備安裝條件的5戶，處理故障用戶4戶。深入一線施工現(xiàn)場，親自安裝調試4戶，實地體驗工程安裝過程，掌握一手信息，為工程管理奠定基礎。
3。支持領導工作，團隊合作制勝。公司創(chuàng)建時間不長，很多方面都在逐步完善和規(guī)范。部門領導肩負重任，承上啟下，任務頗多。我盡己所能，積極配合部門領導開展工作，發(fā)揮助手作用。認真、快速完成部門負責人交辦的各項任務。強調敬業(yè)精神，凝聚部門人員，增強部門整體實力，全面推進部門工作開展。
4。知行合一，追求卓越。當今世界，發(fā)展速度以秒計。國家、組織和個人都被國際化，認清發(fā)展新形勢，樹立新觀念，開闊新視野，學習新知識，拓展新技能，注重自身發(fā)展與進步，不僅是做一名合格的員工，更要做一名優(yōu)秀、卓越的員工。追求卓越，惟德惟勤。
xx公司有大氣磅礴、積極向上的領導，有和諧奮進、專業(yè)高效的團隊。在“鼓勵人才、善用人才”的機制之下，xx公司的強大與輝煌，經(jīng)全體員工的不懈努力，一定會實現(xiàn)。
在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，請領導予以批準。
部門個人轉正申請書范文3
尊敬的領導：
您好!
本人，20xx年xx月進入公司，被分配到公司客服崗工作。
不知不覺，來到公司已經(jīng)一個多月了。在這一個多月里，我一邊認真學習，一邊努力工作。在部門經(jīng)理和同事的幫助下，我順利地開展了崗位工作。試用期間，我始終堅持端正嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，嚴格執(zhí)行公司安排的工作任務，積極工作和配合部門同事的'工作，與各部門的同事建立了良好和諧的工作關系。
在這期間，我開展的工作主要有：
1、銷售工作，截止到20xx年xx月xx日，共銷售xx萬元。
2、售后工作，工作期間售后問題都獨立解決了，沒有麻煩領導，也沒有投訴情況發(fā)生。
3、認真執(zhí)行部門經(jīng)理安排的其他工作。
經(jīng)過一多個月的學習，我對公司的各項制度越來越了解，對公司的各種業(yè)務越來越熟悉，我的業(yè)務能力得到了很大的鍛煉，業(yè)務水平也有了相應的提高。這一點也得到了領導和同事的認同。經(jīng)一個多月的朝夕相處，我與同事們建立了融洽的工作關系。因此，我迫不及待地想成為公司正式的一員。
我覺得自己具備了提前轉正的條件，故正式提出提前轉正的申請，懇請公司領導本著一顆關愛員工的心，充分結合以上因素，認真考慮本人的申請。
部門個人轉正申請書范文4
尊敬的領導：
我于20xx年11月9日成為公司的試用員工，到今天1個多月現(xiàn)申請轉為公司正式員工。
作為一個應屆畢業(yè)生，初來公司，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。
在工作期間，我到我們公司工裝部門的學習工作了一段時間。裝飾專業(yè)和我的專業(yè)知識也存在很多相差之處；但是各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境，很清楚記得在上班的第一天我們部門為了等一張剖析圖領導及所有員工同時在等這張即將完成的圖。領導完全可以提前回家做在家里舒舒服服享受晚餐可領導堅持與我們員工共同等待。第一天我感悟很深，這就是一個團體體現(xiàn)了團隊精神以及公司領導的責任心。
在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂；專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
經(jīng)過這一個多月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理公司工裝部的施工中的妥協(xié)及技術上的工作，當然我還有很多不足，處理問題的經(jīng)驗方面有待提高，團隊協(xié)作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續(xù)學習以提高自己獨立能力。
這一個多月來我學到了很多，感悟了很多；看到公司以及各個部門的.迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！
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