平面設計總監(jiān)崗位職責集錦15篇

　　在學習、工作、生活中，崗位職責使用的頻率越來越高，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？以下是小編為大家收集的平面設計總監(jiān)崗位職責，歡迎大家分享。

平面設計總監(jiān)崗位職責1

　　職責描述：

　　1.領(lǐng)導并組織平面設計、包裝設計等項目的落實

　　2.熟悉品牌VI，可以熟練運用并在設計上能夠結(jié)合品牌創(chuàng)新設計;負責公司日常平面設計工作，包括公司網(wǎng)站風格設計把控，電商平臺店鋪設計、產(chǎn)品內(nèi)外包裝方案并落實印刷;

　　3.負責產(chǎn)品展示拍攝，視頻拍攝，后期處理，排版設計;

　　4.參與新產(chǎn)品研發(fā)，提供包裝方案，包括平面，結(jié)構(gòu)，跟進打樣，能獨立完成包裝設計;

　　5.其它相關(guān)的平面設計類工作，支持其他部門的設計需求。

　　任職要求：

　　1.美術(shù)、平面設計或廣告設計類相關(guān)專業(yè)本科以上學歷，5年以上設計工作經(jīng)驗，有廣告公司、品牌VI設計、印刷出版設計的`相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2.精通AI，PS，Coreldraw，CAD等軟件;具備獨立完成設計項目的能力，有優(yōu)秀的品牌設計案例作品者優(yōu)先;

　　3.熟悉包裝物料，印刷工藝和制作過程;有家居用品及廚具包裝經(jīng)驗優(yōu)先;

　　4.責任心強,具有團隊合作精神及良好的溝通能力，工作細致，能承受工作壓力;

平面設計總監(jiān)崗位職責2

　　任職要求:

　　1、廣告設計專業(yè),大專以上學歷;

　　2、有地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗至少4年以上;

　　3、有創(chuàng)意設計能力,擅長新媒體平面視覺表現(xiàn);

　　4、熱愛創(chuàng)意設計工作,積極主動,善于思考;

　　ps:投放簡歷附帶個人優(yōu)秀作品

平面設計總監(jiān)崗位職責3

　　1.負責公司網(wǎng)站的.界面進行網(wǎng)頁設計、編輯、美化等工作;

　　2.對公司的網(wǎng)站宣傳產(chǎn)品進行美工設計、網(wǎng)頁設計;

　　3.完成上級安排項目任務，學習提升設計技能;

　　4.其他與美術(shù)設計相關(guān)的工作。

　　5.從事過化妝品行業(yè)者優(yōu)先

　　崗位要求：

　　1大專及以上學歷

　　2.計算機網(wǎng)頁設計、美術(shù)、平面設計、藝術(shù)設計、視覺設計相關(guān)

　　3.對于設計非常感興趣，愿意長期從事該行業(yè)。

平面設計總監(jiān)崗位職責4

　　職責：

　　1、負責公司及客戶產(chǎn)品、海報等相關(guān)物料的設計工作；

　　2、承擔創(chuàng)意視覺表現(xiàn)，領(lǐng)導并組織包裝、平面、PDF等視覺創(chuàng)意研究，負責設計概念、款式、色彩、排版的總體思路與方向；

　　3、統(tǒng)籌和管理設計小組的日常工作安排，培訓設計團隊，提升團隊效率和設計水平；

　　4、負責設計業(yè)務的管理與指導工作，負責設計相關(guān)的'協(xié)調(diào)與溝通；

　　5、完成公司各項推廣活動的平面設計與指導等；

　　6、設計相關(guān)工作規(guī)范、流程的制定、監(jiān)督和執(zhí)行；

　　任職要求：

　　1、有五年以上設計工作經(jīng)驗及一年以上設計管理經(jīng)驗，能熟練使用各種設計軟件；

　　2、熟悉各種包裝材料及工藝表現(xiàn)，對各類印刷工藝有一定了解；

　　3、對時尚、美學、包裝有獨到的理解，熟悉化妝品品牌包裝設計、化妝品行業(yè)需求；

　　4、具備敏銳的市場洞察力和優(yōu)秀的流行時尚捕捉能力，及時掌握最新的設計風格、思路；

　　5、熱愛美妝時尚行業(yè)，并不斷探尋具有突破性的策略創(chuàng)意及視覺呈現(xiàn)；

　　6、能很好地在設計中體現(xiàn)品牌設計理念，充分理解需求、設計思路符合市場產(chǎn)品的規(guī)律。

平面設計總監(jiān)崗位職責5

　　職責：

　　1、根據(jù)客戶需求，帶領(lǐng)部門成員開展各種創(chuàng)意設計工作，完成設計項目；

　　2、全面負責設計工作的質(zhì)量，對整體設計方案承擔相應的責任；

　　3、有深厚的美術(shù)設計功底，能在設計中將概念化的創(chuàng)意充分表現(xiàn)出來；掌握創(chuàng)意表現(xiàn)與策略方向之結(jié)合度；

　　4、藝術(shù)修養(yǎng)深厚，創(chuàng)意思路寬泛，對中西文化領(lǐng)會貫通，并表現(xiàn)獨到；出眾的.創(chuàng)意和視覺表達能力，具有豐富的想象力、造型能力；

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學歷，美術(shù)、視覺、設計等相關(guān)專業(yè)背景；

　　2、設計行業(yè)7年以上工作經(jīng)驗，至少從事3年以上設計主管、設計部經(jīng)理等相關(guān)管理經(jīng)驗；

　　3、較強的創(chuàng)意和審美能力，思維敏銳、活躍，并能準確表達自己的設計理念；

　　4、有美術(shù)功底，熟悉常用設計軟件。

平面設計總監(jiān)崗位職責6

　　職責：

　　1、負責整個項目的核心設計理念；

　　2、對項目創(chuàng)意思路方向的整體把握，管理指導部門人員開展設計創(chuàng)意工作；

　　3、激發(fā)團隊成員產(chǎn)生創(chuàng)意想法，提高公司整體創(chuàng)意水平，協(xié)調(diào)部門與其它部門之間的工作協(xié)作關(guān)系；

　　4、有高度鑒賞審美力，有較強的方案綜合創(chuàng)作能力，對文創(chuàng)設計有自己獨特的.見解；

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，美術(shù)等相關(guān)專業(yè)出身，專業(yè)不限；

　　2、 5—8年以上創(chuàng)意工作經(jīng)驗，3年以上創(chuàng)意總監(jiān)及管理工作經(jīng)驗；

　　3、良好的語言溝通、和分析判斷能力，具有團隊合作精神、團隊管理能力及項目統(tǒng)籌能力；

　　4、富有激情，不斷提升自身的創(chuàng)意，熱衷于激發(fā)團隊創(chuàng)作熱情，帶領(lǐng)團隊出色完成創(chuàng)作任務；

　　5、熟練使用Photoshop，CorelDraw，3D等各類設計軟件。

平面設計總監(jiān)崗位職責7

　　職責

　　1、負責管理和分配團隊設計工作;跟進設計任務;

　　2、指導團隊成員完成設計任務，培訓相關(guān)設計技能;

　　3、負責促銷廣告的策劃方案及圖片設計;了解色彩搭配,有一定的商業(yè)藝術(shù)審美觀。

　　4、豐富的創(chuàng)意設計團隊管理經(jīng)驗，掌握內(nèi)容創(chuàng)意的創(chuàng)意精髓，有自己獨特的經(jīng)驗與方法，能帶領(lǐng)和指導設計團隊提升效率并提升整個團隊的創(chuàng)意解決能力，完成多種方案;

　　5、保證并監(jiān)督設計部的內(nèi)容、數(shù)字等設計產(chǎn)出的質(zhì)量;

　　6、協(xié)調(diào)設計部與其它部門之間的工作協(xié)作關(guān)系，優(yōu)化配合機制;

　　7、制定團隊整體發(fā)展和設計組協(xié)作、個人成長戰(zhàn)略;

　　8、建立部門學習、培訓、對外交流的機制

　　任職資格

　　1、精通各種作圖技術(shù)和使用軟件，熟練掌握Photoshop、dreamweaver等各類設計軟件，對css等代碼有一定的了解;

　　2、對工作認真負責，善于溝通，極強的團隊精神;

　　3、良好的審美，對青年時尚有靈敏的觸覺;

　　4、5年以上廣告經(jīng)驗，3年以上設計團隊管理經(jīng)驗;

　　5、具有自己獨特的.創(chuàng)意風格，具備提案能力，對項目創(chuàng)意及方案質(zhì)量具極強的掌控力;

　　6、具有發(fā)現(xiàn)并挖掘創(chuàng)意思想及創(chuàng)作能力，對于項目策略思路，創(chuàng)意方向及調(diào)性精準的把握能力及指導功;

　　7、有團隊管理經(jīng)驗，獨立帶領(lǐng)團隊作業(yè)的領(lǐng)導能力具有良好的提案能力和溝通技巧;

　　8、熟悉生產(chǎn)及印刷工藝，有生產(chǎn)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　9、要求隨簡歷附上平面設計類作品。

平面設計總監(jiān)崗位職責8

　　職責：

　　1、負責設計業(yè)務的管理、指導，正確把握項目設計創(chuàng)意;設計相關(guān)工作規(guī)范、流程的制定、監(jiān)督和執(zhí)行;

　　2、領(lǐng)導并組織各類設計等項目的定位、定向、定風格的研究，指導平面設計師策劃具體設計與制作，解答設計師在創(chuàng)意方面遇到的問題;

　　3、全面負責設計項目的質(zhì)量，對設計的創(chuàng)意、色彩、版式等進行評審;

　　4、負責項目設計方案的制定、審查與修訂，領(lǐng)導設計師及制作人員對設計任務的有效完成;

　　5、協(xié)助品牌策劃部對設計項目前期與后期的'跟蹤服務;

　　6、負責和設計人員進行設計思想的交流與溝通;

　　7、負責設計方案的制定和過程的追蹤以及方案的最終出品。

　　8、協(xié)調(diào)設計部內(nèi)部工作，按各人特長、情況進行分配工作，保證設計部及時、保質(zhì)保量完成設計工作任務。

　　9、善于針對不同活動設計全套系統(tǒng)方案，logo設計、品牌策劃、平面設計、包裝設計、活動策劃。

　　招聘要求：

　　1、設計或美術(shù)系本科及以上學歷;有成功案例，有消費類品牌相關(guān)行業(yè)設計背景優(yōu)先

　　2、熟練掌握平面設計的各種技能，如PS、AI、CDR、ID等，能夠快速且高質(zhì)量完成平面設計工作;

　　3、具備優(yōu)秀的設計方案整合能力，能獨立完成作品;

　　4、較強的美感與創(chuàng)意設計能力，能夠獨立把控項目創(chuàng)作出品，指導并帶領(lǐng)團隊設計師工作;

　　5、較強的設計管理能力和溝通能力;

平面設計總監(jiān)崗位職責9

　　職責：

　　1、精通首圖、車圖、鉆展圖，活動圖的設計;

　　2、負責品牌整體形象的創(chuàng)意設計，把握店鋪的整體風格和視覺呈現(xiàn)，全面提升網(wǎng)站的整體視覺效果;

　　3、負責管理美工組，制定美工組的工作流程，分解當月工作任務，并保證設計工作有效率的進行，對美工人員的`設計效果進行審核、自查修整、改進創(chuàng)新;

　　4、主持大型活動主題及方案的設計，負責設計協(xié)調(diào)與把控，指導各項目設計人員的工作;

　　5、負責電商平臺促銷運營專題設計，直通車圖設計等，對接運營及文案，按效果要求完成相應設計任務;

　　6、負責產(chǎn)品線上銷售頁面設計，通過研究用戶心理、分析數(shù)據(jù)等，不斷改進和提高頁面的視覺呈現(xiàn)，增強銷售轉(zhuǎn)化;

　　7、要求有自己的獨特設計理念，新穎時尚;獨立完成整個設計方案;

　　8、對品牌設計風格做進一步提升，提高品牌的影響力并增強用戶黏性。

　　職位要求：

　　1、視覺品牌規(guī)劃;

　　2、指導項目的設計及設計團隊管理與團隊培訓、獨立帶領(lǐng)團隊等;

　　3、具備品牌策略觀念，優(yōu)秀的審美意識和藝術(shù)修養(yǎng)，超強的創(chuàng)意能力，思路開闊;

　　4、組織制定本部門內(nèi)部各項規(guī)章制度及工作流程;

　　5、根據(jù)公司總體目標制定工作計劃并組織實施;

　　6、負責根據(jù)設計師設計能力分配工作任務;

　　7、負責設計圖稿的最后審定，按時向市場部提供設計圖稿;

　　8、有培訓能力，組織設計部人員定期培訓、研討和交流，不斷提高整體設計水平。

平面設計總監(jiān)崗位職責10

　　職責：

　　1.負責文創(chuàng)產(chǎn)品規(guī)劃及產(chǎn)品發(fā)展方向的整體把握和工作部署，快速全面策劃及統(tǒng)籌產(chǎn)品的精準定位、目標、策略并落實、實施;

　　2.負責提出產(chǎn)品需求，制定創(chuàng)意產(chǎn)品規(guī)劃，完成產(chǎn)品統(tǒng)籌及研發(fā);

　　3.把握文創(chuàng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢，及時更新市場產(chǎn)品戰(zhàn)略思維;

　　4.組織產(chǎn)品與運營模式的內(nèi)外部調(diào)研分析，為決策提供核心依據(jù)，不斷完善產(chǎn)品;

　　5.文創(chuàng)產(chǎn)品供應商溝通協(xié)調(diào)生產(chǎn)工藝;

　　6.完成領(lǐng)導交代的其他工作內(nèi)容。

　　任職條件：

　　1.設計類專業(yè)本科以上學歷;

　　2.平面視覺傳達，工業(yè)設計，2年以上相關(guān)專業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;品牌設計管理經(jīng)驗的.優(yōu)先。

　　3.熟練操作CAD、3D MAX、Illustrator等軟件;

　　4.熟悉整個工作流程，具有較強的分析能力，思維及語言的系統(tǒng)性、邏輯性強，具有綜合概括能力;

　　5.準確把握客戶需求和項目屬性，并具備較好的審美情趣和創(chuàng)新能力;

　　6.良好的書面及口頭溝通表達能力，有責任心，善于溝通，有團隊合作精神;

平面設計總監(jiān)崗位職責11

　　1、設計專業(yè)或美術(shù)院校畢業(yè)。

　　2、熟練應用pscdrai等設計軟件,有手繪功底優(yōu)先考慮。

　　3、專業(yè)設計公司3年以上工作經(jīng)驗,能獨立完成項目。

　　4、公司提供廣闊的發(fā)展方向與優(yōu)厚的升職加薪空間。

平面設計總監(jiān)崗位職責12

　　1.具備3年或以上豐富的設計項目管理經(jīng)驗及在設計領(lǐng)域廣闊的視野;出色的審美和創(chuàng)新能力;

　　2.有互聯(lián)網(wǎng)品牌設計、形象設計、創(chuàng)意畫面的設計與執(zhí)行經(jīng)驗，擅于運用各種創(chuàng)意表現(xiàn)，具有跨行業(yè)的設計能力;

　　3.熟悉品牌定位相關(guān)知識和設計理論，包括包裝設計，畫冊設計以及物料延展等;

　　4.根據(jù)定位和需求，進行項目相關(guān)的視覺設計工作，能獨立完成概念設計方案，執(zhí)行各類品牌設計，創(chuàng)意設計工作;

　　5.主導開展各品牌的`活動創(chuàng)意、專題設計、廣告海報等的設計工作;

　　6.其他各種營銷工具的視覺設計工作，配合公司安排，配合營銷、文案，完成品牌運營的相關(guān)工作;

　　7.設計創(chuàng)意執(zhí)行監(jiān)管，對出品負責;深刻理解客戶需求，準確把握設計方向，監(jiān)督與把控設計作品的交付質(zhì)量和進度;

　　8.主動帶領(lǐng)團隊進行創(chuàng)意策略和執(zhí)行的創(chuàng)新與提升并進行團隊建設，保持團隊活力，促進團隊資源優(yōu)化利用和穩(wěn)定;人才的發(fā)掘和培養(yǎng)，激勵創(chuàng)新，提升團隊戰(zhàn)斗力;

　　9.完成上級臨時交辦的其他任務。

平面設計總監(jiān)崗位職責13

　　1、負責設計業(yè)務的管理、指導，負責與客戶協(xié)調(diào)溝通;分析目標客戶需求，充分理解客戶意圖，正確把握項目設計創(chuàng)意;設計相關(guān)工作規(guī)范、流程的制定、監(jiān)督和執(zhí)行;

　　2、領(lǐng)導并組織各類設計等項目的定位、定向、定風格的研究，指導平面設計師策劃具體設計與制作，解答設計師在創(chuàng)意方面遇到的問題;

　　3、全面負責設計項目的質(zhì)量，對設計的創(chuàng)意、色彩、版式等進行評審;

　　4、負責項目設計方案的'制定、審查與修訂，領(lǐng)導設計師及制作人員對設計任務的有效完成;

　　5、負責與客戶進行設計思想的交流，協(xié)助業(yè)務部與項目部對設計項目前期與后期的跟蹤服務;

　　6、負責和設計人員進行設計思想的交流與溝通;

　　7、負責設計方案的制定和過程的追蹤以及方案的最終出品。把握設計時尚、潮流，對重要工程設計進行指導、把關(guān);

　　8、協(xié)調(diào)設計部內(nèi)部工作，按各人特長、情況進行分配工作，保證設計部及時、保質(zhì)保量完成設計工作任務。

　　9.善于針對不同行業(yè)設計全套系統(tǒng)方案，logo設計、企業(yè)形象VIS、品牌策劃、包裝設計、企業(yè)宣傳冊、展廳設計、活動策劃。

平面設計總監(jiān)崗位職責14

　　職責

　　1、對公司銷售產(chǎn)品圖片廣告的設計工作；

　　2、對公司海報及DM單的設計制作；

　　3、對公司后期視頻剪輯；

　　4、擅長對圖案廣告語的提煉；

　　5、其他相關(guān)美術(shù)設計工作。

　　任職要求

　　1、較強的'創(chuàng)意、策劃能力，良好的文字表達能力，思維敏捷；

　　2、熟練使用Photoshop、Coreldraw等常用設計制作軟件；

　　3、廣告設計工作經(jīng)驗3—5年；

　　4、具備良好的美術(shù)基礎(chǔ)，良好的創(chuàng)意構(gòu)思能力。

平面設計總監(jiān)崗位職責15

　　內(nèi)部管理：

　　1、完成部門日常工作安排及協(xié)調(diào)工作、提交部門周工作計劃、日工作總結(jié);

　　2、對公司所有設計類項目，設計及前端表現(xiàn)上的出品質(zhì)量進行審核及把控;

　　3、對部門員工日常的，加班，調(diào)休，請假等相關(guān)事宜的審批處理;

　　4、制定和更新部門的.設計規(guī)范及考核制度，并針對規(guī)范和制度進行考核管理。

　　5、部門員工在公司的發(fā)展規(guī)劃和晉級考核;

　　6、根據(jù)公司的發(fā)展方向，制定部門的規(guī)劃及招聘面試;

　　項目管理：

　　1、參與部分設計和表現(xiàn)為主項目的前期客戶需求溝通，項目創(chuàng)意會，并且給予策劃及設計師一些表現(xiàn)及形式上的建議及幫助;

　　2、參與重要項目的DEMO稿設計、項目創(chuàng)意會、項目提案、完稿提報、溝通修改解決方案;

　　3、參與部分重要項目的720及素材圖拍攝工作;

　　團隊建設：

　　1、部門培訓及其他部門設計及配合相關(guān)培訓;

　　2、學習及研究最新的設計風格及表現(xiàn)形式，并組織討論如何運用在公司項目中;

　　3、部門團建活動組織;

　　4、關(guān)注行業(yè)發(fā)展，提升自我設計素養(yǎng)，引領(lǐng)設計人員掌握互聯(lián)網(wǎng)設計趨勢;

　　5、配合公司品牌策劃完成公司品牌提升相關(guān)討論及設計工作。

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